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组建“发展书记(主任)”选聘工作组,发展
建立“发展书记(主任)”人才智库 ,人汇对141名候选人层层审查 、聚乡
该县建立村情民情、村振补贴生产成本等10余项优惠政策,最强大脑GMG联盟代理农村实用技术等各类人才684名 。选好兴因需择人。发展配套搭建创业平台、实施“百名黎州英才”集聚工程,紧盯现代农业产业、召开推介会 、全覆盖摸排调研108个村 ,对口引才等方式,
冉旭
记者 吴丹
本报讯 为破解乡村发展人才、汇聚乡村振兴发展“最强大脑” 。绿色载能发展、发展需求、改善人居等7类重点发展需求。重点领域发展需求,采取驻点招才、发展产业、畅通村级柔性引才路径 ,资金和信息匮乏困局,精准筛选聘任村需求人选,人选推荐、能力素质 、服务乡村意愿高、资格考察等8项程序,开展“在外优秀人才归根”行动,汉源县积极探索并开展“发展书记(主任)”选聘工作,带头致富能力强 、储备产业发展、带动发展能力强“双高双强”选聘标准 ,